[1]
محمدبیدغی .م. et al. 1405. اعتباریابی مدل همگرایی فرهنگی در اکوسیستم پایدار مدیریت منابع انسانی نظام سلامت ایران: رویکرد آمیخته اکتشافی. آموزش، تربیت و توسعه پایدار. (Oct. 1405), 1–19.