[1]
قدرتی ج. et al. 1404. ارائه الگوی رفع فلات‌زدگی شغلی و بررسی اثر آن بر موفقیت کارراهه شغلی در سازمان‌های خدماتی (مورد مطالعه: بانک مسکن جمهوری اسلامی ایران). آموزش، تربیت و توسعه پایدار. 3, 1 (Mar. 1404), 1–17.